几乎所有企业的培训经理都希望打造一支质量过硬的内训师队伍，大多数公司会根据内训师的授课能力大小（基本与授课总课时长挂钩），将其分成高级、中级、初级等层级。但是，很多企业对于应分别为不同层级的内训师提供哪些内容的培训依旧莫衷一是，对课题的选择缺少客观标准，即使内训师...
福富大学通过明确职责、合理积分、委员会机制，管理和培养内训师，不断夯实、完善人才架构，为企业的员工培训做出了重大贡献。更多关于“内训师培养”的优秀案例尽在《培训》杂志案例集现在购买2019版即可享受5折优惠（点击即可购买）
内训师的招募采用自荐和组织推荐相结合的形式。报名时要提交其准备讲授的课程名称、课程大纲，同时还要提交半个小时的授课视频。初审后，对报名者要进行三天的TTT（培训培训师）课程培训，通过选拔和培训培养相结合的方式，把他们训练成合格的内训
基于企业任务需求，定向培养内训师，能有效避免课程与需求不匹配的后果；让内训师先知道一门高质量的课程是什么样的，再让他们学会讲这门高质量的课程，方能快速提升其培训意识和水平。三月伊始，许多企业开始规划2018年的内训师培养项目。
6月16日下午，无锡地铁集团启动了“星聚锡铁耀动未来”——2021年内训师培养项目。该项目以“多元化、体系化、品牌化、落地化”为定位，搭建地铁集团内训体系，组建内训师队伍，本期计划培养170余名内部讲师，为地铁集团培养优秀师资力量，以更高水平助力无锡轨道交通建设。
内训师选拔标准及流程2012年12月12培训杂志内训师作为企业内部员工培训的主要力量，对企业的发展壮大和战略落地有着重要作用。但是，在内训师选拔中，怎样才能慧眼识人达成“人岗匹配”的目标，实现员工技能提升与企业效益增长互相促进的良性循环呢？
关于内训师培养，建议企业要先放下一个执念——内训师无需成为专业培训师；在这里我不建议将内训师培养做得太重，他们并不需要知道太多的学习和教学理论；也不需要知道加涅、布鲁姆、加德纳等大师，人家是兼职内训师，有必要学这么多吗？
11月4日锐之旗金牌讲师团赴深圳参加由新华报业传媒集团《培训》杂志、中国讲师训练营主办的师道匠心·2019中国内训师大赛颁奖典礼暨2020中国内训师大赛发布仪式。奖项颁布开场由《培训》杂志副主编顾邦友先生上台致辞。
开场由《培训》杂志副主编顾邦友先生上台致辞。欢迎来自全国各地的老师、朋友来到颁奖典礼现场，通过回顾这一年里参与2019中国内训师大赛各个赛区感受，对内训师的角色认知、必备技能、需要加强的技能等做了精彩的阐释，并对获奖嘉宾和企业表示热烈的祝贺及亲自颁奖。
送上一份内训师激励指南，5个方法任你选~1、物质激励篇你家的培训师，一课时给多少学费？去年，在中国电信学院主办的“学习、技术与发展大会”上，华为大学校长陈海燕曝出：华大又一次刷新了内部讲师的课酬，最高级别为：8000元一天！
内训师培养是近几年来一直被热议的话题,也许你正在运营或即将在企业内部开启内训师培养项目,那么今天就和大家一起来聊一聊过往10年我在内训师培养项目中的心得体会和安迪曼在这方面...
一家企业能否运营好自己的企业大学,关键在于能否搭建一套自身的培训体系,而在培训体系之中,培训师队伍又起着举足轻重的作用。应届毕业生网小编将通过福建新大...
爱学术(全网免费下载)维普网维普期刊专业版掌桥科研jinyueya.com相似文献"互联网+"时代企业内训师队伍建设探索——以中车集团株洲分公司内训师能力培养为例据有关部门...
2月14日,管培中心全面启动内训师继续培养工作,全面打响2017年内训师培养项目第一枪。此次培训是中心去年举办"内训师培养项目"以来的延续培训项目,具体将按照培...
中铁四局、合肥燃气、福建联通、安徽联通等行业龙头企业“岗位经验内化——内部课程开发与培训师培养项目“124个,开发内部专业课程3200余门(仅计算符合GIE标准...
关于内训师培养,建议企业要先放下一个执念——内训师无需成为专业培训师;在这里我不建议将内训师培养做得太重,他们并不需要知道太多的学习和教学理论;也不需要...
3年前我写过一篇微博,表达了对于内训师培养的一些观点,现在看来还是有一定借鉴意义。基于自己在国药大学的经历以及最近为一些客户培养内训师的经验,我将内训...
企业在建立人才培养流水线中,内训师培养是重要的一环。内训师除了能够有效降低培训成本,还能够通过课程开发,逐步形成企业知识管理系统,总结与传承企业的成功经验和失败教训,...
《培训》杂志已认证的官方帐号42人赞同了该文章作为企业培训的基石和再生力量,内训师队伍的建设与培养是企业培训体系中的重要一环。培训是一种专业,内训师需要具备这种专业能力...
内训师没有成就感现代管理中对于执行力的分析愈加清晰，其中的文化氛围、意愿、能力、激励是执行力提升必不可少环节。有的内训师经历过几场内训后便毫无斗志，底层原因并不是没有激...